Competency:
Building Credibility
Becoming an Impactful Leader
90 menit
Dalam keseharian kerja, kredibilitas pemimpin menentukan seberapa besar kepercayaan yang diberikan tim maupun atasan. Namun, banyak yang gagal memahami bahwa kredibilitas tidak cukup hanya dengan kompetensi atau hanya karakter—keduanya harus hadir sekaligus dan seimbang. Modul ini membekali Anda untuk mengelola dan memperkuat kredibilitas secara terstruktur dalam konteks kepemimpinan di organisasi.
Managing Function
Learning Objective
Learning Points
Posisi seorang pemimpin dalam credibility matrix ditentukan oleh seberapa kuat ia menggabungkan karakter yang dapat dipercaya dengan kompetensi yang berdampak;
Untuk berpindah ke kuadran impact leader, pemimpin perlu menyelaraskan cara memimpin antara memberi ruang otonomi dan menyediakan pengawasan yang tepat sasaran;
Strategi pemberian dan penerimaan feedback serta konsistensi tindakan dengan tujuan organisasi menjadi sarana kunci dalam membentuk kredibilitas secara berkelanjutan.
Peserta mampu memperkuat kredibilitas kepemimpinan melalui pengembangan karakter dan kompetensi yang selaras dengan ekspektasi organisasi.