Competency:
Collaborating with Colleagues and Cross-Functional Teams
Becoming Ideal Team Player
90 menit
Keberhasilan dalam tim lintas fungsi sangat bergantung pada kualitas personal yang dibawa setiap anggota ke dalam kolaborasi. Dengan mengembangkan tiga karakter utama untuk menjadi team player yang ideal, karyawan dapat mendukung dinamika kerja yang positif, mengurangi kemungkinan konflik, dan berorientasi hasil. Pemahaman akan kombinasi kekuatan dan kekurangan tiap karakter juga membantu anggota tim mengelola kolaborasi secara lebih strategis.
Managing Self
Learning Objective
Learning Points
Konsep 3 (tiga) karakter ideal anggota tim (humble, hungry, smart) untuk membangun kolaborasi sehat dan kinerja tim yang berkelanjutan.
Jenis-jenis profil anggota tim berdasarkan kombinasi aspek humble, hungry, dan smart agar pemimpin mampu mengenali kekuatan dan risiko masing-masing tipe.
Strategi pengembangan diri dan pengelolaan tim menggunakan model humble–hungry–smart untuk menyeimbangkan potensi individu dengan kebutuhan tim.
Peserta mampu mengidentifikasi dan mengembangkan karakter utama untuk meningkatkan efektivitas kolaborasi dalam tim lintas fungsi.