Competency:
Collaborating with Colleagues and Cross-Functional Teams
Handling Disruptive Colleagues Behaviors
90 menit
Lingkungan kerja yang sehat tidak hanya bergantung pada proses, tetapi juga pada perilaku rekan kerja yang membentuk dinamika tim. Ketika individu dengan karakter sulit hadir dalam tim, suasana kerja dapat terganggu sehingga kolaborasi dan produktivitas dapat melemah. Oleh karena itu, seorang karyawan perlu memahami dan menerapkan pendekatan untuk tetap menjaga profesionalisme dan keharmonisan kerja.
Managing Self
Learning Objective
Learning Points
Pemahaman tentang perilaku buruk rekan kerja untuk mengantisipasi dampaknya terhadap kolaborasi dan suasana kerja dalam tim.
Karakteristik rekan kerja yang menciptakan lingkungan kerja tidak sehat seperti martyr, calm chatterers, dan moaner agar dapat diidentifikasi sejak awal.
Penyebab umum dan pendekatan efektif dalam menghadapi karakter rekan kerja sulit agar tetap menjaga produktivitas dan keharmonisan tim.
Peserta mampu mengenali penyebab, dampak, dan strategi menghadapi perilaku rekan kerja yang mengganggu dinamika tim secara efektif.