Competency:
Managing Team Performance
Diagnosing Team Performance
90 menit
Kemampuan leader dalam mengidentifikasi kemauan dan kemampuan karyawannya merupakan hal krusial dalam mengevaluasi, mengembangkan, dan mengelola keterampilan serta motivasi karyawan. Leader perlu memahami strategi analisis yang efektif dalam mengidentifikasi taraf kemampuan dan kemauan karyawan berdasarkan aspek-aspek kognitif dan non-kognitif individu. Leader dapat menyusun intervensi yang tepat berdasarkan penilaian kinerja yang ditampilkan sehari-hari.
Managing Function
Learning Objective
Learning Points
Kerangka Skill-Will Matrix untuk menganalisis sejauh mana karyawan memiliki keterampilan dan kemauan dalam menjalankan peran yang diemban.
Langkah-langkah implementasi Skill-Will Matrix mulai dari observasi perilaku hingga penilaian skoring sebagai dasar pengelompokan.
Rancangan strategi intervensi sesuai hasil Skill-Will Matrix agar atasan dapat mendampingi karyawan dengan pendekatan yang lebih terarah dan efektif.
Peserta mampu mengidentifikasi kemampuan anggota tim untuk dikembangkan dan dimaksimalkan.